Rhetorica

Themen für Offene Seminare (eintägig):

  • Wie lernt unser Gehirn? Spezifika des Lernens bei Erwachsenen
  • Gezielte Zielgruppenanalyse: Was ist den Lernenden primär wichtig?
  • Was soll sich rational und im intensiven Maße auch emotional verankern?
  • Wissensvermittlung über persönliche Erfahrungen, sprachliche Bilder, Interaktionen u.a.
  • Effektive methodische Strukturierung von Lehrveranstaltungen

Themenvorschläge für Firmenseminare (zweitägig):

  • Train the Trainer – Von der Fachkraft zum Dozenten
  • Wie lernt unser Gehirn? Spezifika des Lernens bei Erwachsenen
  • Selbst-, Fremd- und Wunschbild – Stärkenprofil der Dozentenpersönlichkeit
  • Teilnehmer über sprachpsychologische Fähigkeiten kooperativ führen lernen
  • Gezielte Zielgruppenanalyse: Was ist den Lernenden primär wichtig?
  • Was soll sich rational und im intensiven Maße auch emotional verankern?
  • Wissensvermittlung über persönliche Erfahrungen, sprachliche Bilder, Interaktionen
  • Vom Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
  • Effektive methodische Strukturierung von Lehrveranstaltungen
  • Wohlfühlsituationen schaffen – Was aber tun, wenn die Stimmung kippt?
  • Vom Umgang mit Widerständen, Störungen und Konflikten innerhalb der Gruppe

Ihr Nutzen:

  • Sicher und kompetent Gruppen leiten
  • Effektive und begeisternde Wissensvermittlung
  • Freude und Motivation beim Lernen und Lehren vermitteln

Jedes Seminar findet statt!

Sie bekommen von uns zeitnah vor dem Seminar einen Erhebungsbogen, um die Themenschwerpunkte anhand Ihrer  persönlichen Bedarfe und Interessen genau zu ermitteln. Wir beraten Sie gerne!

Wir arbeiten bewusst mit kleinen Gruppen. Ab drei Teilnehmern wird das Seminar zum Tagesseminar. Unter drei Teilnehmern bieten wir Ihnen zeitlich verkürzte Seminare an (Einzelseminare oder Doppelcoachings).

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